Stolz ist unbestritten eine positive Emotion. Dass die in der Positiven Psychologie eine wichtige Rolle spielen, wissen Sie ja längst. Um Stolz des / der einzelnen ging es schon im März. Jetzt im September schauen wir uns den Team-Stolz näher an.
Gemeinsam stolz sein - das festigt obendrein den Team-Zusammenhalt.
Kleine Ergänzung:
Starten Sie einen Austausch zur Frage "Wenn Sie gegenüber Außenstehenden Gutes über unser Unternehmen berichten: Was erzählen Sie dann?" Das erleichtert häufig das Finden von "Stolz-Antworten".
Noch ein Zusatz für besonders engagierte Teams:
Wenn Sie mir eine Datei mit einer Visualisierung Ihrer Stolz-Anlässe (Foto / einer Powerpoint-Datei o.ä.) schicken, kommt Ihr Team in den Los-Topf für 1 Kartenspiel "Stolzmacher-Karten" (diese sind normalerweise ausschließlich als Teil der Kultur-Box erhältlich:
https://www.do-care.de/kultur-box-gut-dass-sie-da-sind/
🙂 Mailen Sie die Datei und Ihre Lieferanschrift einfach an:
gelbe-zeiten@do-care.de